Das Kommunalunternehmen des Landkreises Würzburg (KU) ist mit mehr als 1.400 Beschäftigten einer der größten Arbeitgeber im Landkreis Würzburg. Das KU, eine Anstalt des öffentlichen Rechts, wurde im Februar 1998 vom Landkreis Würzburg gegründet. Übertragen wurden ihm insbesondere die Aufgaben der Krankenhausversorgung, der Altenhilfe, der Abfallentsorgung und des Öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV).
Zur Verstärkung unseres Teams in der Personalabteilung in Würzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit eine / einen Sachbearbeiter Entgeltabrechnung öffentliche Verwaltung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner für einen fest definierten Personalbestand
- Verantwortung für die eigenverantwortliche und pünktliche Entgeltabrechnung unter Anwendung der Tarifverträge für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie weiterer Vorschriften hinsichtlich des Steuer- und Sozialversicherungsrechts und der betrieblichen Altersvorsorge (Bayerische Zusatzversorgungskasse)
- Erledigung des Melde-, Erstattungs- und Bescheinigungswesens sowie entsprechende Kommunikation mit den jeweiligen Institutionen (Krankenkassen, Finanzämter, Zusatzversorgungskasse, Behörden, usw.)
- Anlage und Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten
- Personalkostenhochrechnungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (VKA), als Angestellte/r mit BL I, Ausbildung als Personalkauffrau/-mann oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Bereich Entgeltabrechnung des öffentlichen Dienstes
- Idealerweise Kenntnisse in der Umsetzung des Tarifrechts des öffentlichen Dienstes, vorzugsweise TVöD
- Idealerweise Kenntnisse im Abrechnungsprogramm OK.PWS (AKDB) oder P&I Loga
- Sichere Anwendung der MS-Office-Programme (Excel, Word)
Wir bieten:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kommunalen Unternehmen
- Großes und engagiertes HR-Team in zentraler Lage in Würzburg
- Branchenübliche Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und den damit verbundenen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, Überstundenvergütung bei einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr sowie 10% Zuschuss zusätzlicher Altersvorsorge (Entgeltumwandlung)
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für berufliche Auszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 50% Zuschuss zum Deutschlandticket
- Attraktives Privat PKW-Leasing und Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte
- Zuschuss zum Deutschlandticket (50%) und Mitarbeiter-Rabatte
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Zuschuss für sportliche Aktivitäten bis zu 20 €/Monat (igb), Freistellung für Vorsorgeuntersuchungen
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – als Familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir einen Kinderbetreuungskostenzuschuss von bis zu 50,-€ pro Kind
- Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
Neugierig geworden?
Wenn wir Sie überzeugen konnten, freuen wir uns über ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe ihres möglichen Eintrittstermins.
Alle Infos zum Kommunalunternehmen des Landkreises Würzburg als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Karriereseite.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Juliane Selsam, Personalleiterin, zur Verfügung: 0931 80442-12
https://jobdb.softgarden.de/jobdb/public/jobposting/applyonline/click?jp=55726207
